Що нам для цього потрібно? Доступ до мережі інтернет комп’ютерний клас школи



Дата конвертації26.12.2016
Розмір500 b.







Що нам для цього потрібно?

  • Доступ до мережі інтернет - комп’ютерний клас школи;

  • Принтер -

  • комп’ютерний клас школи;

  • Папір формату А4, для бланків опитування – фонд класу.



Що таке трудова міграція?

  • Трудова міграція — переміщення працездатної особи з метою працевлаштування на певний термін. 

  • За даними представництва ООН в Україні, кожен п’ятий українець є потенційним мігрантом і хотів би виїхати з населеного пункту, в якому живе. При цьому з тих, хто вирішив їхати, близько 15% зробили свій вибір на користь іншої місцевості в Україні і лише 5% мають намір виїхати за межі держави.



Основні причини трудової міграції:



Як трудова міграція впливає на родини?

  • Ми дослідили та встановили, що:

  • 1. Відплив молоді спричиняє негативні демографічні наслідки як внаслідок руйнації сімейних відносин, так і через несприятливу для народження і виховання дітей специфіку “мігрантського” способу життя.

  • 2. Ще більш складною сімейною проблемою, яка переростає у соціальну, є виховання дітей мігрантів,залишених в Україні, особливо у випадках тривалої відсутності обох батьків. Як наслідок, Україна стикається з новим видом соціального сирітства, необхідністю брати під державну опіку частину дітей мігрантів.



Зв’язок між родиною мігранта.

  • Основні види зв’язку:

  • Електронна пошта;

  • IP-телефонія;

  • Безкоштовні програми для голосового зв’язку (скайп та ін.);

  • Соціальні мережі;

  • Системи обміну повідомленнями.



Результати нашого опитування.

  • Отже, більшість учнів 9-х класів, що становить 64%, ніяких переїздів не планує.



Які ж наслідки міграцій трудових ресурсів?



Що ми пропонуємо… Як вирішити цю проблему?

  • Для розв’язання проблем трудової міграції в Україні, на наш погляд необхідно, перш за все вирішити питання підвищення рівня оплати праці; по-друге розв’язати соціальні питання пов’язані із збагаченням змісту роботи, дотриманням умов колективних договорів і угод щодо цього; по-третє прийняти трудовий кодекс України.



Підсумки:



Дякуємо за увагу!!!




База даних захищена авторським правом ©pres.in.ua 2016
звернутися до адміністрації

    Головна сторінка