Відповідно до Указу Президента України

Відповідно до Указу Президента України № 474 від 2 червня 2006 року почався процес модернізації системи професійної підготовки державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування

• Відповідно до Указу Президента України № 474 від 2 червня 2006 року почався процес модернізації системи професійної підготовки державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування

• Національна академія має відігравати провідну роль у професійному навчанні державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування

• З метою демократизації та модернізації згаданої системи було запроваджено процес реформування Національної академії державного управління при Президентові України як головного навчального закладу з професійного навчання державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування, структурним підрозділом якої є Львівський регіональний інститут державного управління Національної академії державного управління при Президентові України (ЛРІДУ НАДУ)

Метою реформування ЛРІДУ НАДУ є приведення його діяльності як регіонального підрозділу професійної урядової школи у відповідність до нової місії:

• Метою реформування ЛРІДУ НАДУ є приведення його діяльності як регіонального підрозділу професійної урядової школи у відповідність до нової місії:

• забезпечення спроможності державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування надавати громадянам якісні адміністративні послуги та ефективно реалізовувати владні повноваження в умовах демократії, публічності, підзвітності, жорсткої політичної та економічної конкуренції

Реформування ЛРІДУ НАДУ передбачає поступове завершення виконання старих зобов'язань з поетапним переходом до нових завдань, що випливають з місії Інституту:

• Реформування ЛРІДУ НАДУ передбачає поступове завершення виконання старих зобов'язань з поетапним переходом до нових завдань, що випливають з місії Інституту:

Обсяги та ресурсне забезпечення виконання старих зобов'язань

Динаміка ресурсного забезпечення для виконання

• Динаміка ресурсного забезпечення для виконання

• старих зобов'язань

Бажане майбутнє

• Бажане майбутнє

Проблеми переходу до бажаного майбутнього

• Проблеми переходу до бажаного майбутнього

Проблеми переходу до бажаного майбутнього

• Проблеми переходу до бажаного майбутнього

Проблеми переходу до бажаного майбутнього

• Проблеми переходу до бажаного майбутнього

Проблеми переходу до бажаного майбутнього

• Проблеми переходу до бажаного майбутнього

Заходи реформування ЛРІДУ НАДУ в межах існуючого нормативно-правового поля

• Заходи реформування ЛРІДУ НАДУ в межах існуючого нормативно-правового поля

Заходи реформування ЛРІДУ НАДУ в межах існуючого нормативно-правового поля

• Заходи реформування ЛРІДУ НАДУ в межах існуючого нормативно-правового поля

ПЛАН

• ПЛАН

• запровадження нової структури ЛРІДУ НАДУ відповідно до основних завдань його діяльності в постмодернізаційний період

ПЛАН

• ПЛАН

• запровадження нової структури ЛРІДУ НАДУ відповідно до основних завдань його діяльності в постмодернізаційний період

ПЛАН запровадження нової структури ЛРІДУ НАДУ відповідно до основних завдань його діяльності в постмодернізаційний період

ПЛАН запровадження нової структури ЛРІДУ НАДУ відповідно до основних завдань його діяльності в постмодернізаційний період